الأنماط القيادية وعلاقتها بتطوير العاملين في شركة الاتصالات السعودية /

القحطاني، بندر بن راشد محمد آل جفيران

الأنماط القيادية وعلاقتها بتطوير العاملين في شركة الاتصالات السعودية / إعداد بندر بن راشد محمد آل جفيران القحطاني ؛ إشراف سعيد بن محمد مزهر ؛ مناقشة فيصل بن حسن حامد، عبد الرحمن عبد الله الصغير. - 2016 - 170 ورقة : جداول ؛ 30 سم.

إشراف : سعيد بن محمد مزهر. ملاحق : ورقة 162-170. رسائل الماجستير الجامعية 2016
مناقشة : فيصل بن حسن حامد، عبد الرحمن عبد الله الصغير.

أطروحة ماجستير-جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية، كلية العلوم الاجتماعية والإدارية، قسم العلوم الإدارية، 2016.

ببليوجرافية : ورقة 153-161.

غير مسموح بالاستعارة الخارجية.


السعودية. شركة الاتصالات السعودية --موظفون ومسؤولون--إدارة


القيادة الإدارية--السعودية
إدارة الأفراد--السعودية

التطوير التنظيمي تطوير العاملين المناصب القيادية الأنماط القيادية الإدارة الاتصال الإداري الرقابة الإدارية المنظمات الإدارية البيروقراطية


رسالة جامعية (ماجستير)

658.409209531 / ق 519 / دار