الأنماط القيادية وعلاقتها بالولاء التنظيمي من وجهة نظر العاملين بوكالة وزارة الداخلية للأحوال المدنية /
آل إبراهيم، حمود بن محمد سعد
الأنماط القيادية وعلاقتها بالولاء التنظيمي من وجهة نظر العاملين بوكالة وزارة الداخلية للأحوال المدنية / إعداد حمود بن محمد سعد آل إبراهيم ؛ إشراف عبد العليم محمد عبود ؛ مناقشة محمد سيد حمزاوي، سعيد بن محمد الغامدي. - 2018 - 146 ورقة : جداول ؛ 30 سم.
إشراف : عبد العليم محمد عبود. رسائل الماجستير الجامعية 2018 ملاحق : ورقة 136-146. مناقشة : محمد سيد حمزاوي، سعيد بن محمد الغامدي.
رسالة (ماجستير)-جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية، كلية العلوم الإدارية، قسم الإدارة العامة، 2018.
ببليوجرافية : ورقة 125-135.
غير مسموح بالاستعارة الخارجية.
السعودية. وزارة الداخلية. إدارة الأحوال المدنية --موظفون ومسؤولون --دراسات حالة
الموظفون--تقدير--السعودية
تقييم الأداء--السعودية
القيادة الإدارية--السعودية
الالتزام التنظيمي--السعودية
رسالة جامعية (ماجستير)
352.2809531 / إ 145 / دار
الأنماط القيادية وعلاقتها بالولاء التنظيمي من وجهة نظر العاملين بوكالة وزارة الداخلية للأحوال المدنية / إعداد حمود بن محمد سعد آل إبراهيم ؛ إشراف عبد العليم محمد عبود ؛ مناقشة محمد سيد حمزاوي، سعيد بن محمد الغامدي. - 2018 - 146 ورقة : جداول ؛ 30 سم.
إشراف : عبد العليم محمد عبود. رسائل الماجستير الجامعية 2018 ملاحق : ورقة 136-146. مناقشة : محمد سيد حمزاوي، سعيد بن محمد الغامدي.
رسالة (ماجستير)-جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية، كلية العلوم الإدارية، قسم الإدارة العامة، 2018.
ببليوجرافية : ورقة 125-135.
غير مسموح بالاستعارة الخارجية.
السعودية. وزارة الداخلية. إدارة الأحوال المدنية --موظفون ومسؤولون --دراسات حالة
الموظفون--تقدير--السعودية
تقييم الأداء--السعودية
القيادة الإدارية--السعودية
الالتزام التنظيمي--السعودية
رسالة جامعية (ماجستير)
352.2809531 / إ 145 / دار