تخطيط الموارد البشرية ودورها في تنمية الكفاءات من وجهة نظر منسوبي وزارة الداخلية /
الدمخ، محمد بن عبد العزيز ناصر
تخطيط الموارد البشرية ودورها في تنمية الكفاءات من وجهة نظر منسوبي وزارة الداخلية / إعداد محمد بن عبد العزيز ناصر الدمخ ؛ إشراف حسين خليل محمد عبد القادر ؛ مناقشة أحمد عودة عبد المجيد عودة، سعيد بن محمد الغامدي. - 2018 - 181 ورقة : جداول ؛ 30 سم.
إشراف : حسين خليل محمد عبد القادر. رسائل الماجستير الجامعية 2018. ملاحق : ورقة 175-181. مناقشة : أحمد عودة عبد المجيد عودة، سعيد بن محمد الغامدي.
أطروحة (ماجستير)-جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية، كلية العلوم الإدارية، قسم الإدارة العامة، 2018.
ببليوجرافية : ورقة 165-174.
غير مسموح بالاستعارة الخارجية.
السعودية. وزارة الداخلية. --موظفون ومسؤلون --دراسات حالة
التنمية البشرية --السعودية
إدارة الأفراد --السعودية
الرؤساء والمديرون --تدريب --السعودية
رسالة جامعية (ماجستير)
363.2068309531 / د 721 / دار
تخطيط الموارد البشرية ودورها في تنمية الكفاءات من وجهة نظر منسوبي وزارة الداخلية / إعداد محمد بن عبد العزيز ناصر الدمخ ؛ إشراف حسين خليل محمد عبد القادر ؛ مناقشة أحمد عودة عبد المجيد عودة، سعيد بن محمد الغامدي. - 2018 - 181 ورقة : جداول ؛ 30 سم.
إشراف : حسين خليل محمد عبد القادر. رسائل الماجستير الجامعية 2018. ملاحق : ورقة 175-181. مناقشة : أحمد عودة عبد المجيد عودة، سعيد بن محمد الغامدي.
أطروحة (ماجستير)-جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية، كلية العلوم الإدارية، قسم الإدارة العامة، 2018.
ببليوجرافية : ورقة 165-174.
غير مسموح بالاستعارة الخارجية.
السعودية. وزارة الداخلية. --موظفون ومسؤلون --دراسات حالة
التنمية البشرية --السعودية
إدارة الأفراد --السعودية
الرؤساء والمديرون --تدريب --السعودية
رسالة جامعية (ماجستير)
363.2068309531 / د 721 / دار