دور التمكين في تطوير أداء القيادات الوسطى في المديرية العامة للدفاع المدني من وجهة نظر القيادات الوسطى بالمديرية العامة للدفاع المدني بالرياض / إعداد محمد بن عبد الرحمن بن عبد الله العصيمي ؛ إشراف عامر بن خضير حميد الكبيسي ؛ مناقشة عباس أبو شامة عبد المحمود، سعد بن مرزوق العتيبي.
تفاصيل النشر: 2013الوصف: 181 ورقة : جداول ؛ 30 سمالموضوع:- الدفاع المدني -- السعودية -- الرياض -- إدارة أفراد
- القيادة الإدارية -- السعودية -- الرياض
- التمكين الإداري
- التطوير الإداري
- القيادة الإدارية
- القيادة الوسطى
- الدفاع المدني
- التمكين والإبداع
- التنظيم الإداري
- إدارة الجودة الشاملة
- الإدارة بالأهداف
- الإثراء الوظيفي
- تمكين العاملين
- القيادة الإدارية المتمكنة
- الثقافة التنظيمية
- الاتصالات الإدارية
- التدريب الإداري
- الحوافز المادية
- الحوافز المعنوية
- الهيكل التنظيمي
- المنظمة الممكنة
- الموظف المتمكن
- 21 363.350953111 ع 598 / شرط
| نوع المادة | المكتبة الرئيسية | موقع الترفيف | رقم الاستدعاء | رابط URL | رقم النسخة | حالة | ملاحظات | الباركود | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| ملف حاسب آلي | المكتبة الأمنية | Link to resource | المتاح | النص الكامل للرسالة على المستودع الرقمي المؤسسي لجامعة نايف العربية للعلوم الأمنية | |||||
| رسائل علمية | المكتبة الأمنية | قاعة الرسائل العلمية | 363.350953111 ع 598 / شرط (استعراض الرف(يفتح أدناه)) | 1 | لا تعار | 010019751 |
إجمالي الحجوزات: 0
إشراف : عامر بن خضير حميد الكبيسي.
ملاحق : ص. 165-181.
رسائل تخرج عام 2013-2014.
مناقشة : عباس أبو شامة عبد المحمود، سعد بن مرزوق العتيبي.
أطروحة (ماجستير)-جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية، كلية الدراسات العليا، قسم العلوم الشرطية، تخصص القيادة الأمنية، 2013.
ببليوجرافية : ص. 159-165.
غير مسموح بالاستعارة الخارجية.