| 000 | 02524ntmaa2200397 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 003 | SA-RiNAUS | ||
| 005 | 20161106023124.0 | ||
| 008 | 120630s2016 a f mb 000 0 ara d | ||
| 040 |
_bara _cNAUSS |
||
| 043 | _aa-su--- | ||
| 082 | 0 | 4 |
_221 _a658.1609531 _bم 521 / دار |
| 100 | 1 | _aمسعري، إبراهيم بن محمد عبيد | |
| 245 | 1 | 0 |
_aإعادة هندسة العمليات الإدارية ( الهندرة ) ودورها في تطوير الأداء الوظيفي : _bدراسة تطبيقية على مستشفى الملك خالد بالخرج / _cإعداد إبراهيم بن محمد عبيد مسرعي ؛ إشراف ياسر منصور المنصور ؛ مناقشة علي بن ضبيان الرشيدي، تحسين أحمد الطراونة. |
| 260 |
_c2016 _m1437. |
||
| 300 |
_a134 ورقة : _bجداول ؛ _c30 سم. |
||
| 500 | _aإشراف : ياسر منصور المنصور. | ||
| 500 | _aملاحق : ورقة 116-133. | ||
| 500 | _aرسائل الماجستير الجامعية 2016 | ||
| 500 | _aمناقشة : علي بن ضبيان الرشيدي، تحسين أحمد الطراونة. | ||
| 502 | _aأطروحة ماجستير-جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية، كلية العلوم الاجتماعية والإدارية، قسم العلوم الإدارية، 2016. | ||
| 504 | _aببليوجرافية : ورقة 110-115. | ||
| 506 | _aغير مسموح بالاستعارة الخارجية. | ||
| 650 | 4 |
_aالهندرة (إدارة) _zالسعودية |
|
| 650 | 4 |
_aالتنظيم الداخلي _zالسعودية |
|
| 653 | _aالتمكين الإداري | ||
| 653 | _aتحسين الأداء | ||
| 653 | _aالأداء الوظيفي | ||
| 653 | _aمستشفى الملك خالد بالخرج | ||
| 655 | _aرسالة جامعية (ماجستير) | ||
| 700 | 1 |
_aالمنصور، ياسر منصور _eمشرف. |
|
| 700 | 1 |
_aالرشيدي، علي بن ضبيان _eمناقش. |
|
| 700 | 1 |
_aالطراونة، تحسين احمد _eمناقش. |
|
| 791 |
_aجامعة نايف العربية للعلوم الأمنية (الرياض). _bكلية العلوم الاجتماعية والإدارية _bقسم العلوم الإدارية |
||
| 856 |
_uhttp://repository.nauss.edu.sa/handle/123456789/63926 _yالنص الكامل للرسالة على المستودع الرقمي المؤسسي لجامعة نايف العربية للعلوم الأمنية |
||
| 942 |
_2ddc _cTH |
||
| 999 |
_c24378 _d24377 |
||