000			02948ntmaa2200469 a 4500
999			_c25593 _d25592
003			SA-RiNAUS
005			20180320161128.0
008			120630s2017 a f mb 000 0 ara d
040			_bara _cNAUSS
043			_aa-su---
082	0	4	_221 _a352.2095315 _bع 479 / دار
100	1		_aعتودي، أحمد بن حجاب مروعي
245	1	2	_aالثقة التنظيمية وعلاقتها بالأداء الوظيفي من وجهة نظر العاملين بإمارة منطقة جازان = _bThe organizational trust and its relation to job performance-form the point of view those who are working in jazan principality / _cإعداد أحمد بن حجاب مروعي عتودي ؛ إشراف عبد المحسن بن فالح اللحيد ؛ مناقشة عامر خضير الكبيسي، محمد إبراهيم خليف الطراونة.
246	3	1	_aThe organizational trust and its relation to job performance-form the point of view those who are working in jazan principality /
260			_c2017 _m1438.
300			_a166 ورقة : _bجداول ؛ _c30 سم.
500			_aإشراف : عبد المحسن بن فالح اللحيد.
500			_aملاحق : ورقة 158-166.
500			_aرسائل الماجستير الجامعية 2017
500			_aمناقشة : عامر خضير الكبيسي، محمد إبراهيم خليف الطراونة.
502			_aرسالة ماجستير-جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية، كلية العلوم الإدارية، قسم الإدارة العامة، 2017.
504			_aببليوجرافية : ورقة 147-157.
506			_aغير مسموح بالاستعارة الخارجية.
610	1	4	_aمنطقة جازان (السعودية : إمارة) _xموظفون ومسؤولون _vدراسات حالة
650		4	_aالموظفون _xتقدير _zالسعودية _zجازان
650		4	_xالتنظيم الإداري _zالسعودية _zجازان
653			_aالثقة التنظيمية
653			_aالأداء الوظيفي
653			_aالعاملين
653			_aإدارة الأفراد
653			_aالنجاح الإداري
653			_aالإدارة العليا
653			_aالرضا الوظيفي
653			_aالتطوير الإداري
655			_aرسالة جامعية (ماجستير)
700	1		_aاللحيد، عبد المحسن بن فالح _eمشرف.
700	1		_aالكبيسي، عامر خضير _eمناقش.
700	1		_aالطراونة، محمد إبراهيم خليف _eمناقش.
791			_aجامعة نايف العربية للعلوم الأمنية (الرياض). _bكلية العلوم الإدارية _bقسم الإدارة العامة
856			_yالنص الكامل للرسالة على المستودع الرقمي _uhttp://repository.nauss.edu.sa/handle/123456789/65521
942			_2ddc _cTH