الضغوط التنظيمية وعلاقتها بدرجة الميل لدوران العمل من وجهة نظر العاملين بشركة الاتصالات السعودية بمدينة الرياض / إعداد فهد بن عياد رباح المطيري ؛ إشراف عامر خضير الكبيسي ؛ مناقشة تحسين أحمد الطراونة، محمد بن ناصر البيشي.
اللغة: العربية لغة الملخص: الإنجليزية تفاصيل النشر: 2015 الوصف: 169 ورقة : جداول ؛ 30 سمالموضوع: النوع/الشكل: تصنيف ديوي العشري:- 21 658.40950953111 م 616 / دار
| نوع المادة | المكتبة الرئيسية | موقع الترفيف | رقم الاستدعاء | رابط URL | رقم النسخة | حالة | ملاحظات | الباركود | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| ملف حاسب آلي | المكتبة الأمنية | Link to resource | المتاح | النص الكامل للرسالة على المستودع الرقمي المؤسسي لجامعة نايف العربية للعلوم الأمنية | |||||
| رسائل علمية | المكتبة الأمنية | قاعة الرسائل العلمية | 658.40950953111 م 616 / دار (استعراض الرف(يفتح أدناه)) | 1 | لا تعار | 010045579 |
إجمالي الحجوزات: 0
إشراف : عامر خضير الكبيسي.
رسائل الماجستير عام 2015
ملاحق : ص. 158-169.
مناقشة : تحسين أحمد الطراونة، محمد بن ناصر البيشي.
أطروحة (ماجستير)-جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية، كلية العلوم الاجتماعية والإدارية، قسم العلوم الإدارية، 2015.
ببليوجرافية : ورقة 149-157.
غير مسموح بالاستعارة الخارجية.